意向崗位

我的標簽

• 細心嚴謹
• 認真負責
• 腳踏實地
• 心地善良
• 為人正直

基本資料

求職狀態(tài)

自我評價

1.本人性格直率，無不良嗜好，有較強的責任心、數字觀念、團隊意識和持久的執(zhí)行力。                                  2.熟練使用辦公軟件（WORD、EXCEL、ERP軟件用友/金蝶K3系統(tǒng)、SAP軟件、OUTLOOK等）；                    3.  參與過7S、工業(yè)安全、危化品管理、驗廠、ISO9000/ISO14000的培訓；                                            4.有工廠倉庫、賣場及第三方物流的從業(yè)經歷；對倉庫的倉儲規(guī)劃、安全防護、賬目記錄、物料跟催、文件編寫、人員的調配、培訓、考核有相當經驗 ；              5.有ERP導入上線、目視化/看板、呆/廢料處理、暴倉、開放式倉庫管理、賬物不符等重大問題的改善經歷。

工作經歷

• 某某公司(限企業(yè)會員查看) （中倉）

  1998.02-2001.12[3年10個月]

  物料的收、發(fā)、管,倉區(qū)安全；賬目記錄；庫存的控制；客戶、代理商及各門市間的成品發(fā)運與配送；客退與返修品的處理；月未盤點及財務報表的核對等。

• 某某公司(限企業(yè)會員查看) （倉庫組長）

  2002.01-2006.12[4年11個月]

  500 - 999人

  倉庫的平面規(guī)劃，倉區(qū)安全、5S；工作計劃的分配、落實；人員的調配、培訓、考核；急料、欠料的跟進；與相關部門的溝通、協(xié)調等。

• 某某公司(限企業(yè)會員查看) （貨倉主管）

  2007.01-2012.12[5年10個月]

  倉庫倉儲規(guī)劃，安全防護，賬目記錄，文件編寫；對下屬員工提供清楚、完整的作業(yè)指導和安全的工作環(huán)境；處理員工投訴；物料的跟催，工作安排，進度跟進，與相關部門的溝通/協(xié)調。

• 某某公司(限企業(yè)會員查看) （倉庫主管）

  2013.01-2020.12[7年11個月]

  負責倉庫現(xiàn)場整體工作事務及日常工作管理，完成對倉庫的整體區(qū)域規(guī)劃并協(xié)調部門與各職能部門之間的工作。
  參與制定倉儲各類管理制度，工作規(guī)范、工作流程、操作標準，定期召開例會，針對近期倉儲情況制定相應工作計劃，并監(jiān)督落實執(zhí)行情況。
  掌握各類物資的儲備定額并嚴格控制，保證合理庫存、合理利用，運用科學的倉儲管理方法，提高倉庫各項資源利用率，降低物流倉儲成本。
  掌握各類物資收發(fā)動態(tài)，審查統(tǒng)計報表，定期撰寫倉儲工作分析報告并向上級匯報工作情況。
  優(yōu)化倉庫運作團隊，確保收貨，入庫、發(fā)貨等流程正常進行，避免存貨超儲，短缺、毀壞等現(xiàn)象，確保庫存物資安全。
  定期組織庫存貨物的盤點工作，及時匯報財務盤盈與盤虧情況，提出對廢舊物資，呆滯料、廢料、不合格品等的處理意見。
  編制和落實倉庫的消防安全與衛(wèi)生管理制度，做好防火，防潮、防盜等安全防范工作。
  負責本部門人員招聘，業(yè)務流培訓及業(yè)務指導，實施考核指標，制定完善的工作計劃安排并監(jiān)督執(zhí)行，簽發(fā)倉庫各級文件和單據。
  工作業(yè)績：
  在任職期間，完成了倉庫管理各項作業(yè)規(guī)范及流程，提高了內部運作效率，有效降低了倉儲物流成本。
  通過合理規(guī)劃和調整倉儲物品的庫存和庫位，并提出改進方案，合理的利用了倉庫空間，保證了倉庫最大化的使用率。
  工作期間嚴格執(zhí)行倉儲管理制度，沒有發(fā)生一起盜竊，雨淋、受潮、變質、流失、毀壞、火災等事件的發(fā)生。

• 某某公司(限企業(yè)會員查看) （倉庫主管）

  2021.01-2025.06[4年5個月]

  1、負責貨倉部日常經營管理，制定部門工作計劃及預算，規(guī)范并不斷完善工作流程及規(guī)章制度；
  
  2、監(jiān)督管理倉庫收料、盤點、發(fā)料、包裝、發(fā)貨運輸和記賬等的日常工作；
  
  3、庫存的控制、管理和分析，及時提出補貨計劃；
  
  4、維護、操作ERP系統(tǒng)，確保及時、完整、正確的提供庫存動態(tài)信息，確保帳、卡、物相符；
  
  5、了解所存物資的質量現(xiàn)狀，避免存貨超儲、短缺、毀壞等現(xiàn)象，確保庫存物資安全；
  
  6、提出連續(xù)改進方法和技巧，提高效率、降低成本；
  
  7、本部員工的工作績效考評、獎懲及相關業(yè)務的指導和培訓；
  
  8、公司相關業(yè)務部門的協(xié)調和溝通工作。

教育培訓

• 湖南洞口一職中

  1990.09-1993.07

• 湖南農大

  1993.09-1995.07

語言能力

• 無